Als Accountmanager maak je onderdeel uit van het hechte en ambitieuze team van FC Utrecht Werkt! Jij bent verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuwe klanten en het plaatsen van passende kandidaten bij deze klanten. Je maakt hierin continu de verbinding tussen de club, het zakelijke netwerk en de arbeidsmarkt. Je signaleert kansen bij prospects en weet dankzij je uitstekende netwerk skills makkelijk relaties op te bouwen. In verkoopgesprekken weet je de behoefte te achterhalen en ben je in staat organisaties te overtuigen van de dienstverlening van FC Utrecht Werkt. Je bent iemand die altijd streeft naar een optimale klanttevredenheid en zet dan ook graag een stapje harder voor je klanten en kandidaten. Op doortastende en proactieve wijze weet jij de beste kandidaten te werven, te selecteren en te verbinden aan de opdrachtgevers. Jij vindt het leuk om veel in contact te zijn met mensen, te werken in een dynamische omgeving en samen met je team resultaten te behalen!
Dit alles doe je binnen de prachtige omgeving van stadion Galgenwaard in Utrecht. Je maakt onderdeel uit van FC Utrecht en maakt vanuit hier de verbinding met het zakelijke en maatschappelijke netwerk rondom de club. Tijdens de wedstrijden geniet je van het spelletje en weet je daarnaast met veel enthousiasme het netwerk te onderhouden en uit te bereiden.
Jij bent iemand die kansen ziet en deze binnen weet te schieten! Je vindt het leuk om te netwerken, bent oprecht geïnteresseerd in anderen en wil graag voor de ander van betekenis zijn. Je bent een harde werker met de mentaliteit die FC Utrecht kenmerkt. Je bent iemand die graag bouwt en mensen aan je weet te verbinden.
Je beschikt verder over:
"In 2017 ben ik begonnen als accountmanager bij FC Utrecht Werkt. In de afrondende fase van mijn opleiding commerciële economie werd ik benaderd door HR en al vanaf het eerste gesprek had ik een goed gevoel bij de organisatie. Als accountmanager bij FC Utrecht Werkt heb je een uitdagende en afwisselende functie. Het binnenhalen van new business, relatiebeheer en het maatschappelijke aspect van de functie bleken voor mij direct een goede match!
Al in de eerste maanden hebben wij gesprekken gevoerd over mijn ambitie en heb ik altijd het vertrouwen gevoeld dat we hieraan samen vorm zouden gaan geven. Hieraan is concreet vorm gegeven door diverse trainingen en opleidingstrajecten die ik heb mogen volgen. Deze hebben er aan bijgedragen dat ik sinds 1,5 jaar de functie van vestigingsmanager bij FC Utrecht Werk bekleed. Hier ben ik naast operationeel eindverantwoordelijk, ook verantwoordelijk voor het aansturen van het team en ontwikkelen van mijn collega’s.
Ik haal ontzettend veel energie uit het werken binnen ons betrokken, enthousiaste en ambitieuze team. Dagelijks werken wij met veel plezier aan klanttevredenheid op diverse niveaus en ga ik met ontzettend veel plezier naar kantoor.
FC Utrecht Werkt is voor mij werken aan ambitie. Zowel mijn eigen ambitie, de ambities van mijn team, de kandidaten welke wij mogen bemiddelen en de bedrijven waarmee wij samenwerken!"
Pascalle van 't Veld, Vestigingsmanager
"Toen ik in juli 2019 op mijn eerste werkdag binnenkwam bij FC Utrecht Werkt stond er een versierd bureau voor me klaar. Vanaf dat moment voelde ik me welkom en dat gevoel is nooit weggegaan. Na een leuke inwerkperiode kon ik snel zelfstandig aan de slag. Elke dag ga ik met veel enthousiasme naar mijn werk en zorgen we ervoor dat we van iedere dag een succesvolle dag maken.
Er wordt veel aandacht besteed aan ontwikkeling binnen FC Utrecht Werkt. Er is een groot aanbod van trainingen en/of cursussen, waardoor je alle kennis op kan doen die je nodig hebt om een professional te worden in dit vak. Ik heb onder andere trainingen over communicatie, wet- en regelgeving en vcu gehad, waardoor ik veel kennis heb opgedaan en kan blijven leren.
Mijn rol als accountmanager voer ik met veel plezier uit. Doordat er rekening wordt gehouden met mijn ontwikkeling, wordt er ook veel gekeken naar de doorgroeimogelijkheden. Hier heb je als werknemer gesprekken over, waardoor je nooit stil blijft staan en jezelf altijd kan uitdagen."
Anoek Lusseveld, Accountmanager
Na het afronden van mijn loopbaantraject bij Anouk ging ik met een zeer positief gevoel weg. Ze is een fijne coach, mede dankzij haar heb ik veel nieuwe inzichten verworven en ben ik gemotiveerd geraakt om met mijn eigen loopbaan aan de slag te gaan. De manier van gespreksvoering tijdens dit traject heb ik als erg prettig ervaren. Ze gaf me een relaxt gevoel tijdens de gesprekken wat ervoor zorgde dat ik me kon openstellen. Ze daagde me uit om irreële gedachten om te buigen en er was ruimte voor een lach. Daarbij het ik het idee dat ze veel kennis heeft over hetgeen waar ze over praat.
Rachel
"Anouk is een geduldige, empathische begeleider in het proces. Ik heb geleerd om meer te vertrouwen op mijn eigenheid; er zijn meer mogelijke wegen. Dat had ik eerst iets minder. Ik vond de ‘standaard’ manier van solliciteren niet bij mij passen, door het traject durfde ik op mijn manier via mijn netwerk te solliciteren. Ik heb nu de baan die ik graag wilde! Ik beroep me op hulp vragen, op intuïtie volgen en angst hoort er soms bij…"
Esther
"Na het afronden van mijn loopbaantraject bij Anouk ging ik met een zeer positief gevoel weg. Ze is een fijne coach, mede dankzij haar heb ik veel nieuwe inzichten verworven en ben ik gemotiveerd geraakt om met mijn eigen loopbaan aan de slag te gaan. De manier van gespreksvoering tijdens dit traject heb ik als erg prettig ervaren. Ze gaf me een relaxt gevoel tijdens de gesprekken wat ervoor zorgde dat ik me kon openstellen. Ze daagde me uit om irreële gedachten om te buigen en er was ruimte voor een lach. Daarbij heb ik het idee dat ze veel kennis heeft over hetgeen waar ze over praat."
Rachel
"Door het assessmenttraject wat ik heb doorlopen bij Anouk, ben ik mij meer bewust geworden van mijn eigen sterktes, zwaktes, kansen en bedreigingen. Het assessment sloot goed aan bij mijn verwachtingen en doel. Anouk stelde vooral vragen zodat ik mij meer en meer gedwongen voelde om naar mijzelf te kijken en zaken over mijzelf concreet te benoemen. Doordat ik nu beter weet wat mijn drijfveren en motieven zijn, kan ik gericht opzoek naar een passende baan en naar ontwikkelmogelijkheden."
Jonathan Kuiper